Sociologie organizace a řízení

Témata a přístupy sociologie organizace a řízení

• Organizace
• Management
• Institucionální zázemí a periodika sociologie organizace a řízení
• Organizační člověk
• Vědecké řízení
• Operační výzkum
• Byrokracie
• Racionalizace
• Instituce
• Human relations
• Taylorismus
• Batismus
• Fordismus
• Postfordismus
• Japonský model
• Toyotismus
• Sociální sít
• Síť (sociologie)
• Vyjednávání
• Manažer
• Úředník
• Mentoring
• Coaching
• Stres
• Organizační kultura
• Metody zvyšování organizační efektivity
• Vůdcovství
• Vzdělávání dospělých
• Nábor zaměstnanců
• Totální instituce
• Macdonaldizace společnosti
• Manažerská revoluce
• Zablokovaná společnost
• Institucionální přístup
• Strukturní funkcionalismus
• Teorie konfliktu
• Interpretativní sociologie
• Populačnmí teorie organizace
• Teorie závislosti na zdrojích
• Kontingenční přístup
• Systémová teorie

Představitelé a představitelky sociologie organizace a řízení

• Frederick Winslow Taylor
• Henri Fayol
• Henry Ford
• Tomáš Baťa
• Max Weber
• Henry Mintzberg
• Elton Mayo
• Rensis Likert
• Chris Argyris
• Gordon Tullock
• George Caspar Homans
• Alvin Gouldner
• Robert King Merton
• Erving Goffman
• Peter Blau
• Michel Crozier
• Kenneth Arrow
• Mancur Olson
• James Burnham
• Mary Parker Follett
• Chester Barnard
• Peter Drucker
• George Ritzer

• Československá a česká sociologie organizace a řízení